| 教你写好简历自我评价范文 |
很多求职者在写简历自我评价时都会感到很为难,把自己拨高了,有自夸之嫌,谦虚的写,又没有特点心有不甘. 个人认为在写自我评价的时候第一要素是真实,真实重于泰山,一定要从你的客观实际出发,把自己的工作和生活经历作一个客观评价.其次建议大家自我评价要富于真情,写出你的独到之处、特长及性格特点,一定要写出你与别人的与众不同之外在哪里,这样的简历才有助于你的求职获得成 
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| 手把手教你写一篇好的求职信范文 |
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有人说求职信是“敲门砖”，是“通行证”，虽然这个比喻夸张了点，但事实上这个比喻也是有一定道理的。因为一封好的求职信在你未到之前，就给招聘单位留下了一个很好的第一印象，这对你的“中选”是有帮助的。 那么，如何写好求职信呢?写好求职信有什么技巧吗?当然有!如果你注意从以下几个方面去
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| 干部考察材料怎么写？专业老师教你哦！范文 |
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学员问：要写一份对在委办做秘书工作的干部的考察材料，要怎么入手比较有说服力，一般都是注重学习，不断提高自身素质和业务水平、统筹协调能力好、工作作风好这几方面，请老师帮忙指导标题或者内容有什么哪几方面可以提炼？方塘老师答：作为干部考察材料来讲，诚如德塞音老师所说的，必须从各个方面来对干部进行综合鉴定，我给你提供一个框架参考：第一，政治坚定，觉悟高。素材包括，入
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| 教你做智慧的班主任（十四）“三个一”范文 |
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教你做智慧的班主任（十四）“三个一” 学校举办教育论坛，我被点题，说一说有关家校合作，提升教学效率的问题。因为事情比较多，也没有好好整理，大致列了几条提纲，匆匆讲了几句。其实在我的日志中，已经有很多关于家校合作的文章和案例，最近才写了一篇《爱的本能》，不过，在论坛上讲话，也不能过于个性化，还是要说一点能较为通用的常规做法，毕竟很多案
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| 教你做智慧的班主任（八）我用什么称呼你？范文 |
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教你做智慧的班主任（八）我用什么称呼你？ 有一个很不起眼的小办法可以让你在瞬间和学生的距离拉近，多少年来我一直本能地这样做，从没有意识到这里面的意义，直到听到冯恩洪校长在讲座时把这个小办法当成一种艺术之后，我忽然觉得有点晕了，原来朴素的想法还能上升到心理学社会学的理论高度。 说了半天，是个什么小办法呢？太简单了，用学生自己的称呼来称呼学生。 平时你怎么
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| 教你做智慧的班主任（五）酒好也怕巷子深范文 |
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教你做智慧的班主任（五）酒好也怕巷子深 上次深圳南山实验学校唐晓勇老师做客南京二十四中，为老师们讲授“数字化环境中的成长探索之路”，在讲座后的交流时，唐晓勇提到这样一个现象：如果两个老师做同样的事，但是一个做了就写下来，一个只做不写，那么几年以后你会发现，那个写的老师发展要比不写的老师快得多。 诚哉斯言！枣庄市第十五中学赵峰是教育
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| 教你做智慧的班主任（九）从混乱到有序范文 |
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教你做智慧的班主任（九）从混乱到有序 前一段时间学校组织学生学农，调用了八辆大客车，因为需要在外面住几天，所以每个人都带了一些行李。为了方便行动，大多数人选择了使用拉杆箱，把所有的东西往里面一放，不管多重，拉起来就能轻松地走，很省事。由于车辆较多，不可能全部在学校里停下，只能在校门口上车。我们学校地处闹市区，门口就是交通要道。早晨上班的人很多，开车的走路的
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| 三招教你把简历写出最佳自我评价范文 |
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求职意向其实包括很多。而对于绝大多数人，哪怕是有很多年工作经验的求职者来说，要评价自己，可能是最难的。 写自我评价的核心是：用最少的语言，突现出你最牛X的地方。 语言简练，弃用套话 简历模板设置的自我评价字数上限是500字，折合下来是5-10句话左右。而这不到10句话，如果你都用来写性格开朗工作勤奋积极阳光的就太浪费了，还是扯点跟岗位工作直接相关的吧。 突
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| 教你做智慧的班主任（十三）第六感觉范文 |
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教你做智慧的班主任（十三）第六感觉 人人都可以做班主任，但是，成为一名优秀而智慧的班主任，是需要有一点天份的。有人生来就是那种适合当班主任的，无论怎样的班级到他手上都能带得顺顺当当，无论遇到什么样的学生，都能把他教育得像模像样。当然，再优秀的班主任也有搞不定的时候、搞不定的学生，这很正常，如果万能，也就不是人了。卓越的班主任只是能最大程度地调动学生自主发展
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| 教你如何应对英文面试范文 |
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想进入好的公司，或者外企，写好一份英文简历必不可少，那么如何写好一份英文简历呢?1. Applicant(A)： Excuse me. My name is Amy Lin.I have an appointment with Mr.John Zhu at ten.Would you mind announcing me?求职者(求)：对不起，我叫林艾咪。我
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| 教你如何完成一篇优秀的讲话稿范文 |
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我们都知道各种大大小小的会议是讨论问题，解决问题，布置工作，互相学习的最好的方式，而根基不完全统计我国领导干部一年大约有三分之一至二分之一的时间是在会议中度过的。开会就要有人讲话，讲话就要写稿，讲话稿的质量往往决定会议的质量，传达会议的精神主要是传达领导的讲话，可见讲话稿的重要性。 既然讲话稿对工作这么重要，学会书写一篇好的讲话稿就必不可少了，下面我们就来
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| 教你做智慧的班主任（一）：课前准备范文 |
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教你做智慧的班主任（一）：课前准备 我们往往会把班主任工作想象得很难很烦，大量的教师不愿意做班主任。带班其实并不像传说中的那样痛苦，当然，大家都说做班主任是要有智慧的，其实所谓的“智慧”，只是要去多观察、多动动脑筋、多去想一些办法——一句话，只要把心思放在班上，自然会有很多奇思妙想，自然会走进学生心灵，再加上
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| 教你如何写开题报告范文 |
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一、如何选择问题 我一起萦绕于怀的，是在写博士论文开题报告的一年多时间里，导师薛澜教授反复追问的一个问题：“你的 puzzle 是什么？”多少次我不假思索地回答“我的问题就是，中国的半导体产业为什么发展不起来。”薛老师问题以其特有的储蓄，笑而不答。我在心中既恼火又懊丧：这么简单的道理，这么明显的答案，到底哪儿不对了？！ 奥妙就在于提出问题的“层次”。不同
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| 教你如何写创业计划书范文 |
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1.计划摘要 计划摘要列在创业计划书书的最前面，它是浓缩了的创业计划书的精华。计划摘要涵盖了计划的要点，以求一目了然，以便读者能在最短的时间内评审计划并做出判断。 计划摘要一般要有包括以下内容：公司介绍;主要产品和业务范围;市场概貌;营销策略;销售计划;生产管理计划;管理者及其组织;财务计划;资金需求状况等。 在计划摘要中，企业还必须要回答下列问题：
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| 教你做智慧的班主任（七）抓住一切机会提高自己范文 |
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教你做智慧的班主任（七）抓住一切机会提高自己 班主任专业化发展中的一个很大的障碍就是继续教育的问题。都说要做研究型的班主任，班主任之所以做不到那些名家的份儿上，除了机遇平台，还有一个很重要的方面，那就是班主任的业务熟练后，受自身原有理论知识水平的局限，继续向上发展非常困难。（甜瓜感言：很有道理）当一名教师依靠自己勤勉的工作和认真的态度取得了一定成绩和荣誉之
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| 职场前辈支招 教你如何应变终极面试范文 |
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催眠对话 面试被提问的时候，无论什么问题，回答的一开始先要点头称是，喊对；如果有机会提问，也要抛出让对方答“是”和“对”的封闭式问题，这样两个人的对话在一开始就进入了互相肯定的思维下意识，这就是催眠的本质——控制对方的思维下意识，这叫催眠对话。反面试你提问题给面试官的时候。说自己思考了很久的问题，就是这家公司和它的竞争对手最大的区别在哪里、对员工的待遇和生涯
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| 教你如何写好年度工作总结范文 |
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工作总结的内容 总结主要包括以下四个方面的主要内容： 1.基本情况 这是对自身情况和形势背景的简略介绍。自身情况包括单位名称、工作性质、基本建制、人员数量、主要工作任务等;形势背景包括国内外形势、有关政策、指导思想等。 2.成绩和做法 工作取得了哪些主要成绩，采取了哪些方法、措施，收到了什么效果等，这些是工作的主要内容，需要较多事实和数据。 3.经验和教训
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| 七招教你搞定上司范文 |
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在一个公司企业里，那些与上司关系处得好的员工比那些关系处得不好的员工相对具有更多的工作安全感。很多员工也常常在想该如何与上司建立良好关系呢?下面总结七大方法让你与上司的关系如鱼得水。 (1)换位思考。从上司的角度看问题与上司建立良好的关系的第一步就是尝试从他的角度来看待工作中的问题。在其位，谋其职。由于所处的职级和角色的不同，上司和下属看待工作往往有不同
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| 专家教你做简历范文 |
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关于简历的写作，已经有大量的书籍和忠告，你一定听过诸如简历长度不应超过一页、不要用有颜色的纸等等建议，而事实上并没有放之四海皆准的统一标准，但你写自己的个人简历时应当根据以下指引： 1.将你的资料，资历证明等列出时行文力求简洁、清楚、易于阅读。将你所做的每一件事都仔细说明不一定好，否则简历将流于琐碎繁冗，那些有招聘意愿的雇主可能不会花时间去阅读。写简历一条
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| 职场礼仪：教你如何与领导相处范文 |
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1.见到领导，便应该趋前打招呼。如果距离远不方便，可注视之，目光相遇，点头示意即可。近距离相处则用礼貌用语打招呼。 2.在公共场合遇见领导，不要表示出特别的热情，礼貌地大声招呼就可以了。千万不要在公共场合下嘘寒问暖。 3.不要在公司电梯里或办公室有第三者的情况下与领导谈家常。 4.不要在领导面前搬弄是非。 5.在公共汽车或地铁遇见领导，要主动招呼并让位，下
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| 商务英语写作：教你如何写收据范文 |
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收据种类很多，有收条、借据、订阅单、订货单等，是在跟对方发生钱和物的关系时写给对方作为凭据的条子，起书面证据作用。在写借据、收条时，写字据的日期写于右上角，然后写明是“借”还是“收到”，“借”、“还”钱或物的名称和数量。立据人写于右下角。 例一：借款。 to mr. charles green, i. o. u. three thousa
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| 教你做智慧的班主任（十七）座位的学问范文 |
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教你做智慧的班主任（十七）座位的学问 小小的座位问题，困扰着多少班主任。 教室就那么大，有坐第一排的就有坐最后一排的，最后一排是第六或第七排，离黑板大约五六米。 如果不是特殊情况、个别情况，每个人都有一个同桌。 谁坐第一排？谁坐最后一排？谁是你的同桌？ 这个问题很好回答吗？当过班主任的都知道，难啊！视力问题、身高问题、成绩问题、
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| 16种方法教你夏天如何避暑范文 |
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1.少吃多餐一顿饭吃的东西越多，为了消化这些食物，身体产生代谢热量也就越多。特别注意少吃高蛋白的食物，它们产生的代谢热量尤其多。2.吃辛辣食物虽然大热天里吃这些东西的确难以想像，但是辛辣食物可以刺激口腔内的热量接收器，提高血液循环，导致大量出汗，所有这些都有助于降低体温。3.温水冲澡使用稍低于体温的温水冲澡或沐浴，特别是在睡前进行。虽说冲凉水澡让你听起来很诱
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| 教你如何才能写出最好的求职信范文 |
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谁都需要工作，除非家里有很强的身家，那有资本，不用工作就行。可是大部分人都需要工作，有工作才有收入，才能在社会上生活下去。而找到一份好的工作会使自己更好的生活，而如何找到一份好工作就成了最重要的问题了。 要想找到一份好的工作，写出一份好的求职信也是一件很重要的前提，只有求职信写好了，那么在找工作的时候才能找到属于自己的一份不错的工作。 1、求职信正确的写法
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| 教你写请假条范文 |
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请假条怎么写 关键是： 1、格式要正确，落款是xxx(代表小红的爸爸) 2、写清事由,请假要求。 3、用语要得当 请假条 “请假条”相当于公文中的“请示”，但比请示简便、灵活，格式可以不固定，也可以固定。一般最常用的格式如下： 标题(居中)：请假条 上款(顶格写部门的名称或领导人的名字)： 正文(请假缘由、起
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| 教你几招谈薪水技巧范文 |
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薪水，永远都是求职者很在乎的一项择业标准，教你几招谈薪水技巧。在面试时，面对未来雇主“你薪水要求有多高”的提问，该如何大胆表达心中所想呢?总的原则是：要视你自己和面试你的单位的情况采取不同的对策。如果你应聘的公司是IBM、壳牌石油这样的国际性大公司，他们一般都有很严格的薪资管理制度，不同的岗位会有不同薪资标准，一般不会因为某个人
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| 教你三个读懂面试官的心的面试技巧范文 |
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实际上，面试也是供需双方心理上的较量。作为应聘者来说，了解对方的心理特征，做到“明明白白他的心”，就能变被动为主动。因此，适当学习些心理学，掌握面试考官的基本心理特征，有准备、有针对性地参加面试，对提高应聘的成功率是大有好处的。根据笔者了解，面试考官有这么三个基本心理特征应聘者应当掌握，即：最初印象和负面加重倾向、雇佣压力和暗示、赏心悦目。最初印象和负面加重
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| 教你几手谈薪绝招的面试技巧范文 |
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教你几手谈薪绝招的面试技巧： 先谈薪资是种浪费 在宝贵的面试机会中谈薪资是一种浪费，从某种意义上说，这是给别人一个拒绝你的理由。所以职业顾问不主张在面试时主动和老板谈薪水。但在有些面试中，即使你一再避免谈薪水，面试官还是会要求你正面回答这些问题。这个时候如果还一再推脱，恐怕就要使自己显得软弱了。 如何谈到点子上？ 在回答薪金问题的时候，不能乘匹夫之勇乱答一
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| 教你写幼儿园小班开学寄语范文 |
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亲爱的小朋友、家长朋友： 你们好！ 春天迈着轻盈的步伐微笑着向我们走来，给我们送来一个又一个热情和希望。在这欣欣向荣的季节里，的新学期又开始了。亲爱的小朋友们，现在我们已进入小班下学期了，那是一个崭新的阶段。在适应幼儿园的生活之后，对于生活自理能力的培养、知识面的涉及范围等都有新的要求了，不过，老师相信你们会变得更积极、快乐与自信，会获得更多的进步与荣誉
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| 教你写意向书范文 |
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含义 意向书是国家、单位、企业以及经济实体与个人之间，对某项事务在正式签订条约、达成协议之前，由一方向另一方表明基本态度或提出初步设想的一种具有协商性的应用文书。 作用 意向书的主要作用是传达“意向”，提请对方注意或供参考，可以约束双方的行动，保证双方的利益；意向书能反映业务工作上的关系，能保证业务朝着健康有利的方向发展；意向书可为
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